2月下旬以來(lái)，大同街道積極與國(guó)眾人力資源有限公司等勞務(wù)公司及云南冷云食品飲料有限責(zé)任公司、浙江紹興電子總廠等用工企業(yè)合作，以村（社區(qū)）為單位，著力建好勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移服務(wù)點(diǎn)，對(duì)農(nóng)村需要外出務(wù)工的勞動(dòng)力進(jìn)行逐一排查登記并實(shí)行臺(tái)賬動(dòng)態(tài)管理，通過(guò)發(fā)放宣傳資料、宣傳欄、舉辦招聘會(huì)等多種方式為務(wù)工人員提供就業(yè)咨詢服務(wù)，不斷提升勞務(wù)輸出的組織化程度。

截至3月11日，大同街道已轉(zhuǎn)移勞動(dòng)力共計(jì)3200余人，其中省外1500余人。