為有序推進(jìn)事業(yè)單位管理崗位職員等級(jí)晉升制度實(shí)施，規(guī)范事業(yè)單位管理崗位職員等級(jí)設(shè)置和晉升工作。3月25日，師宗縣召開事業(yè)單位管理崗位職員等級(jí)晉升制度工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)議，全縣各相關(guān)單位具體負(fù)責(zé)同志參加會(huì)議。

會(huì)議認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市事業(yè)單位管理崗位職員等級(jí)晉升制度相關(guān)文件精神，緊緊圍繞職員等級(jí)晉升實(shí)施范圍、實(shí)施時(shí)間、職員等級(jí)設(shè)置及比例、晉升基本條件、基本資格、基本程序和職員等級(jí)晉升管理與紀(jì)律要求等方面做了詳細(xì)的政策解讀。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，全面推進(jìn)縣以下事業(yè)單位管理崗位職員等級(jí)晉升制度工作的開展貫徹落實(shí)了新時(shí)代黨的組織路線，深化了事業(yè)單位人事制度改革，加強(qiáng)了高素質(zhì)專業(yè)化事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，提升了基層事業(yè)單位管理人員獲得感，激發(fā)了管理人員的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，為師宗縣發(fā)展基層公共服務(wù)事業(yè)提供了重要的組織保證。

會(huì)議要求，各單位要充分認(rèn)識(shí)實(shí)施事業(yè)單位管理崗位職員等級(jí)晉升制度的重大意義，充分發(fā)揮制度的持續(xù)激勵(lì)作用，準(zhǔn)確把握制度的本質(zhì)定位、準(zhǔn)確把握制度的基本框架、準(zhǔn)確把握制度的主要特點(diǎn)、準(zhǔn)確把握制度的實(shí)施范圍，吃透政策精神內(nèi)涵，進(jìn)一步把責(zé)任擔(dān)當(dāng)扛在肩上，把精準(zhǔn)精細(xì)貫徹始終，把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，把底線思維落到實(shí)處，穩(wěn)慎推進(jìn)事業(yè)單位管理崗位職員等級(jí)晉升工作，助力師宗高質(zhì)量人才發(fā)展。