為扎實做好“六穩(wěn)”工作，全力落實“六?！比蝿眨陙?，師宗縣緊緊圍繞“三年培訓”行動方案，以“技有專長、勞有樂業(yè)”為出發(fā)點和落腳點，以穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)、促就業(yè)、穩(wěn)增收為目標，結合全縣產業(yè)發(fā)展規(guī)劃、全國用工市場需求、群眾培訓意愿，扎實開展職業(yè)技能培訓，做到應培盡培多形式、全覆蓋、無盲區(qū)。

    注重方便、突出實效，“走進去”培訓。以方便群眾為出發(fā)點，以促就業(yè)穩(wěn)增收為目標，以鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）、村（社）為單位，以培訓群眾為主體，因地制宜選擇工種、有的放矢安排課件、課時，因村、因班選擇培訓模式、安排上課時間，做到“線上線下”雙結合、理論實操兩手硬、質量效果雙推進，達到“送技上門”、實現(xiàn)“家門口”培訓。截至目前，共在10個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）、60余個村（社）開展培訓班次100余個，涉及電工、焊工、育嬰員、保潔員、家政服務、種養(yǎng)殖、中藥材種植、病蟲害防治、中式面點、中式烹飪等工種，共完成職業(yè)技能培訓4478人次,其中脫貧勞動力2730人次,開展創(chuàng)業(yè)培訓4期5個班200余人。

    圍繞樂業(yè)，強化技能，“走出去”就業(yè)。利用與江蘇、珠海等省外就業(yè)部門、用工企業(yè)勞務協(xié)作優(yōu)勢，通過訂單培訓、定向培訓、定點培訓、合作培訓等方式，大力開展職業(yè)技能提升行動，對培訓后的學員扎實開展職業(yè)介紹、職業(yè)指導、崗位信息推薦、轉移輸出等服務，實現(xiàn)“培訓+證書+上崗”“一條龍”服務，做到精準培訓、精準推薦、精準就業(yè)，實現(xiàn)“體力收入”向“技能收入”優(yōu)勢轉變。截至目前，全縣共輸出農村勞動力132015人次，其中，國外100余人次、省外12728人次，脫貧勞動力29855人次。

   緊盯提高、著重輸出，“引進來”發(fā)展。緊緊圍繞脫貧攻堅與鄉(xiāng)村振興有效銜接，續(xù)寫收入達標保障新篇章，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保中心、各培訓機構、就業(yè)平臺、勞務工作站、勞務協(xié)作等新優(yōu)勢，積極向內推送信息、宣傳成功典型，向外推薦人才、宣傳“師宗精神”，利用“三免一補”、外出務工獎補等政策，采取有序輸出、“老帶新”等模式，大力輸出轉移就業(yè)，既增加了務工收入，又吸取了外界思想、觀念、意識等“營養(yǎng)”，同時鼓勵返鄉(xiāng)農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)并提供創(chuàng)業(yè)培訓、技術指導和貸款支持，從而達到創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)目的。據統(tǒng)計，全縣全年共發(fā)放“三免一補”資金60.18萬元，發(fā)放脫貧勞動力外出務工獎補150余萬元，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款1.3億元，促進845人創(chuàng)業(yè)、帶動1000余人就業(yè)，僅脫貧勞動力就實現(xiàn)外出務工經濟約10.5億元。